L’inclusione lavorativa deve diventare un tema “alto”: bene quell’emendamento
Il Parlamento è tornato a occuparsi di inclusione lavorativa delle persone con disabilità, con una norma di cui si parlerà molto nel prossimo futuro. Come ANDEL [Agenzia Nazionale Disabilità e Lavoro, N.d.R.], avevamo segnalato infatti nelle scorse settimane che il cosiddetto “Decreto Semplificazioni Bis” (Decreto Legge 77/21) all’articolo 47 aveva dimenticato di inserire le persone con disabilità tra le categorie fragili nel…
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DPCM e disabilita': bene l’attenzione, ma servono piu' coraggio e decisione
Posted By Stefano On 5 Novembre 2020 @ 15:42 In Diritti | Comments Disabled Il presidente del Consiglio Conte mentre presenta il nuovo DPCM «Rileviamo con favore l’attenzione riservata alle persone con disabilità e alle loro famiglie all’interno dell’ultimo Decreto del Presidente del Consiglio (DPCM), nel tentativo di arginare la recrudescenza del Covid. Non sono sfuggiti ad esempio alla…
Puglia: accettate le modifiche al Disegno di Legge sulla vita indipendente
Posted By Stefano On 9 Marzo 2020 @ 18:09 In Diritti | Comments Disabled La «non obbligatorietà dei percorsi formativi rivolti a coloro che svolgono o vogliono intraprendere l’attività di assistente personale» e l’eliminazione dal testo del «termine socio-economiche», per non fare intendere di «voler adottare, in sede di attuazione della legge, un criterio, non meglio specificato, di determinazione…
Basta con la negazione dei diritti!
7 Giugno 2019 @ 18:51 – Diritti «I nostri diritti vengono ancor oggi, e sempre più negati e la vita dei nostri congiunti con disabilità, unitamente a quella di noi genitori e familiari, è oggetto di discriminazioni, emarginazione e mancanza di pari opportunità»: inizia così la mozione generale approvata all’unanimità dall’Assemblea Nazionale dell’ANFFAS, tenutasi negli ultimi giorni di maggio,…
Una Circolare dell’INPS sui congedi retribuiti
17 Aprile 2019 @ 11:58 – Diritti Non rilevantissima, ma pur degna di nota, è una novità riguardante la concessione dei congedi biennali retribuiti riconosciuti ai lavoratori che assistono le persone con disabilità. Essa deriva dalla Circolare n. 49 del 5 aprile scorso, con cui l’INPS ha recepito la Sentenza 232/18 della Corte Costituzionale, fornendo le conseguenti indicazioni applicative per i dipendenti…
Non va discriminata quella lavoratrice che accudisce la figlia con disabilita'
31 Gennaio 2019 @ 13:20 – Diritti È certamente interessante la Sentenza prodotta il 24 gennaio scorso dal Giudice del Lavoro del Tribunale di Ferrara, di cui leggiamo sulla testata «Estense.com», che ha per protagonista la dipendente di un centro commerciale della città di Cento. I fatti risalgono al 2017, quando la donna rientrò al lavoro dopo la sua…
Nessun rincaro per assistenti e badanti
20 agosto 2018 @ 17:30 – Diritti Il 20 luglio scorso, la FISH (Federazione Italiana per il Superamento dell’Handicap) aveva denunciato nel proprio sito come il cosiddetto “Decreto Dignità”, nell’intento di contrastare i contratti a termine, rischiasse, se convertito senza modifiche, di arrecare danni economici alle famiglie e alle persone con disabilità, anche grave, che ricorrano al sostegno di badanti e…
Decreto sull’inclusione: un eccesso di delega?
20 gennaio 2017 @ 13:14 – Diritti Secondo Carlo Giacobini, la parte dello schema di Decreto sull’inclusione dedicata alla certificazione degli alunni con disabilità e alle Commissioni Mediche, dà vita a un vero e proprio “corto circuito” Al momento c’è un aspetto che sembra essere sfuggito ai primi commenti sullo Schema di decreto legislativo recante norme per la promozione…